Накануне Нового года я люблю загадывать желание. Это должно быть что-то особенное. Мне кажется, раз в год каждому человеку судьба дает шанс пожелать что-нибудь невообразимое, такое, с чем одному не справиться. Если правильно угадать, чего же тебе больше всего не хватает, и от души этого пожелать, все сбудется.

В этом году я долго сомневалась, чего бы себе пожелать, потому что моя главная мечта о том, чтобы уехать из Финляндии в Германию, наконец-то осуществилась. Было бы здорово, если бы Алекса наконец-таки перевели работать в дюссельдорфский офис. Он бы привез из нашей финской квартиры мои любимые занавески, оставался бы с детьми на время моих комадировок, а я бы перестала пить вино по ночам в одиночестве и похудела бы килограммов на шесть или семь. Но это скорее планы, а не желания. Мне было жалко тратить магию на что-то вполне осуществимое.

В поисках главного желания, я вернулась назад, к своим дневниковым записям накануне тридцатилетия, чтобы получше вспомнить, чего я там себе желала несколько месяцев назад.

Родить ребенка? Ой нет, только не сейчас.

Похудеть? Тут дисциплина нужна, а не магия.

В командировку куда-нибудь в интересное место? И так пошлют.

Так чего же мне по-настоящему не хватает?

МВА ?

Денег?

Понятия не имею. Даже попробовала посоветоваться с Алексом:

– Представляешь, я тут подумала, а ведь мне нечего желать на следующий год! Дом есть, работа нравится, жизнь интересная. Так странно, когда всего хватает, правда?

– Можешь дать расписку? Когда в очередной раз полезешь на стенку, потому что тебе всего мало, я ей воспользуюсь.

– Циник!

В итоге я тогда пожелала себе побольше денег. Их должно быть столько, чтобы совсем о них не думать. Вернее, чтобы думать не о деньгах, а об инвестиционных проектах, денежных потоках, налоговой оптимизации – словом, глобально и желательно в миллионах. Я, правда, не знала, как правильно загадать это желание и чего именно просить у судьбы. Лотерейный билет? Наследство? Директорскую должность? Все было не то. Эх, если бы только знать, где же ждут меня мои несметные богатства. Я ведь знаю, что ждут, но пока не пойму где именно. Пусть в новом году на меня свалятся неожиданные деньги или хотя бы я пойму, где их нужно искать.

* * *

В офисе наступил момент истины – он же период распределения бонусов.

Это будет мой первый бонус в KPEY , и я умираю от любопытства. А еще волнуюсь за Камиллу. Ей тоже объявят сегодня, но на несколько часов раньше. Наконец она звонит:

– Отмучилась, прямо как на допросе – четыре часа разговаривали. Я-то думала, это простая формальность. У меня было такое чувство, что я кролик, а он удав и меня гипнотизирует.

– Ну и?.

– У меня было три задачи на этот год, и получается, что одну из них я выполнила на сто десять процентов, вторую – на сто, а с третьей справилась только на девяносто. Общий результат – сто процентов.

– Ты с ним спорила, была возможность не согласиться?

– Нет. Мне кажется, он решил все заранее, к тому же все равно уходит через пару недель. Долго рассказывал о моих достоинствах и недостатках, говорил, что мне нужно быть более организованной, проявлять инициативу. В общем-то я понимала, что он хочет внушить мне чувство вины. А потом объявил эти проценты. Я даже не знала, что сказать. Попросила на следующий год оплатить курсы немецкого, а он сообщил, что, раз все равно уходит, пусть это решает новый начальник. А новый, вполне вероятно, будет не из Германии, так что и немецкий мне не понадобится.

– Уже выбрали кого-то?

– Нет, есть несколько кандидатов. Скорее всего, они будут выбирать еще пару месяцев, а пока я буду выполнять работу начальника.

– Ты не можешь сама попроситься на эту должность? Пусть тебе назначат испытательный срок. Или попробуй хотя бы выбить прибавку к зарплате на время, пока будешь фактически ее занимать.

– Я ждала в разговоре хоть намека на такую возможность. Но он повернул все так, как будто для меня будет большой честью побыть временным начальником, дескать, я многому научусь и потом смогу передать дела новому человеку. Он ясно дал понять, что меня даже не рассматривают как кандидата. Зачем тогда проситься? Тише едешь – дальше будешь. Придет еще мое время. И потом, почти наверняка он знает, что я встречаюсь с Германом.

– А это тут при чем?

– Ну, не хочу выглядеть в его глазах стервой. Он и так, наверное, думает, что я семью разбила. А если сейчас еще сказать, что хочу на его место, просто бессовестная нахалка какая-то получаюсь.

– Раз тебя просят выполнять эту работу временно, значит, не так плохо о тебе думают. Вдруг он ждал, что ты сама вызовешься?

– Нет, не ждал. Он бы прямо спросил. Пусть посмотрят, как я освоюсь на этом месте, а дальше видно будет. Вдруг я и правда не справлюсь.

– Перестань. Возьмут какого-нибудь мужика со стороны, ты будешь работать, а он – делать красивые презентации и ходить с ними к начальству. Регина наша считает, что в Германии это норма.

– Нет, это не для меня. Я не люблю ничего выбивать. Если меня не хотят, то и работать не дадут, будут все время придираться. Предложат – соглашусь, нет – не судьба.

– Жалко, конечно. Сейчас был хороший момент. Я прямо расстроилась за тебя. Мое собеседование примерно через час. Приходи вечером в гости? Ко мне подружка из Брюсселя приедет.

– Супер, я тогда ананас куплю.

Камилла всегда покупает ананас, потому что он нарядный и от него худеют.

* * *

Меня несколько обнадеживает, что накануне рождественских каникул шеф подписал официальный документ о том, что я прошла испытательный срок. На два месяца раньше, чем записано в контракте. Но я все еще беспокоюсь по поводу той истории перед командировкой в Базель. Неужели у них с Региной роман? Ведь они оба женаты. Интересно, заметили они меня тогда или нет?

Стучусь, захожу, сажусь. С собой у меня список проектов, сроки их выполнения, бюджеты, а также распечатки из десятка разных имейлов, в которых клиенты и сам босс благодарят меня за хорошо выполненную работу. На всякий случай. Я не уверена, как это можно использовать, но в умных книжках о планировании карьеры советуют именно так готовиться к разговору о бонусах и повышении зарплаты.

– Ну как дела? Как настроение?

– Все хорошо. Спасибо, что уже закрыли мой испытательный срок. Хочу вас уверить, что после этого я не буду меньше стараться.

– Нисколько не сомневаюсь. Мы с вами в первый раз обсуждаем бонус. Я вам вкратце объясню, что все это значит. У вас есть задачи. Вы могли с ними справиться на сто процентов, могли выполнить что-то сверх, а что-то недостаточно хорошо. Кроме этого, я учитываю, как человек работал в целом: что делал дополнительно, участвовал ли в жизни отдела. Максимально возможная оценка – сто тридцать три процента. Это не значит, что все ее получают. Так что, если у вас вышло меньше, не надо думать, что вы плохо работали. Понятно?