Увы, это тот случай, когда хочется послать, нонельзя. Точнее, можно, нотогда вбухгалтерию начнут уходить просьбы олишении меня бонусов, премий, снижении различных выплат. Побанальной причине, будто сотрудник несправляется сосвоими обязанностями. Там разбираться нестанут, ведь начальнику всегда виднее, справляется подчинённый или нет. Если такие просьбы продолжат поступать нарегулярной основе, тодолго держать меня наголодном пайке, заставляя работать бесплатно, никто небудет. Бухгалтерия сама направит запрос выше, чтобы директор решил проблему, аэто именно проблема.

Нашей корпорации совершенно невыгодно, чтобы вСМИ просочилась информация отом, что еёсотрудники работают чуть линезабесплатно, спостоянными переработками. Еёделовую репутацию подобные слухи ужточно неукрасят. Наоборот, вподобные факты все будут тыкать пальцем при каждом удобном случае, усиливая свои переговорные позиции. Кроме того, возбудятся соответствующие службы, правозащитные организации, пойдут разбирательства, проверки, штрафы, кому это нужно? Компаниям гораздо выгоднее, чтобы все считали, что ихсотрудники получают большие зарплаты, чтобы служить центром притяжения перспективных кадров, анеотталкивания. Словом, наказывать иеной унас могут, любят, практикуют, нотолько вкачестве временной меры. Считается, что сотрудник, который мало получает, нестарается показывать хорошие результаты, заражая этим настроем весь коллектив.

Понимая это, спокойно принял ответственное задание, акакое ещё мне могли подсунуть. Попрощался сколлегами. Заварил себе кофе. Повесил пиджак наспинку стула. Закатал рукава. Пять минут наслаждался тишиной ипокоем, апотом приступил кпривычной работе. Что поделать, водних ситуациях мыбольшие люди, вдругих маленькие. Всё познаётся всравнении.

Пару дней ничего особенного непроисходило. Нагано ждал, как яотреагирую наего мелкую пакость, аяждал, когда ему это надоест. Мстить сразу, при первом удобном случае, даещё наэмоциях, абсолютно бесперспективная затея. Ктому жемелочно это. Было быиз-за чего расстраиваться. Если злиться накаждого дурака, начальника иребёнка, тонужно самоизолироваться отобщества.

Нет, при действительно подходящем случае яему это обязательно припомню, нестоит путать покорность ирассудительность, но, чтобы самому подстроить такую ситуацию, нет уж, лучше увольте. Потешил человек своё Эго, почувствовал вкус власти, посчитал себя победителем, даивасаби сним. Его Мицухо-сан «нагибает» гораздо чаще, сфантазией, пользуясь своим положением. Всвою очередь, кто-то точно так жепоступает исней. Поэтому это называется служебная лестница, анекоридор, где все стоят наодной линии, друг задругом.

Неожиданным глотком свежего воздуха внашей рутине стал звонок Такэути-сан. Она пригласила меня подняться веёкабинет. Нестав отпрашиваться, сказав, что ненадолго отойду поработе, поднялся насорок второй этаж. Удобно, когда всё находится водном здании иненужно никуда ездить.

Вэтот раз вкабинет директора меня запускала еёсекретарша, анеличная помощница.

—Добрый день, госпожа директор,— вежливо поклонился, соблюдая субординацию.

—Проходи, Мацумото. Садись,— приветливо улыбнулась Киоко-сан, пригласив составить ейкомпанию.

Вэтот раз она сидела ненасвоём привычном месте, авгостевом кресле, взоне для переговоров, ужурнального столика.

—Чаю?— предложила, показав, что беседа может затянуться и, вероятно, будет приятной.

—Спасибо. Ненужно.

Дождавшись, когда язайму массивное, кожаное кресло нанизких ножках, стоящее напротив неё, спросила.

—Помнишь, яговорила, что твоя презентация гостиничного комплекса была высоко оценена советом директоров нашей корпорации? Удиректора Тодороки возникли тежепроблемы, что недавно были иуменя. Ему захотелось улучшить имидж компании Айнэ. После недавних неприятностей, истории связанной сбраком продукции, некоторых мелких недоразумений инегативных отзывах всети, ихпродажи, вчастности колготок, несколько упали. Чтобы отвлечь покупателей отнеприятных ассоциаций, необходимо провести черту между старым представлением обэтом бренде иновом. Лучше всего снять онём новую рекламу. Кроме того, время отвремени влюбом случае нужно обновлять рекламу, сохраняя эффект новизны, фокуса внимания, давая потенциальным покупателям понять, что этот товар пользуется хорошим спросом.

Яуже догадался, кчему она клонит, ноперебивать нестал.

—Ихмаркетинговый отдел уже набросал свои размышления наэту тему, ноТодороки-сана они невпечатлили. Хотя иоправдали ожидания, ноневызвали восторга,— уточнила.— Ради эксперимента онпопросил поручить эту жезадачу тому человеку, который помог мне. Хочет посмотреть, что изэтого получится. Можно лидобиться лучшего эффекта. Что скажешь?

Сейчас вотделе инспекций воцарилось некоторое затишье. Спрошлым валом задач мыуспешно справились, ановый пока неподошёл. Наша работа немного циклична, ведь она привязана копределённым датам изапланированным событиям. Впринципе янепротив попробовать, завознаграждение.

—Хорошо. Номне нужны первичные данные. Что онхочет, вкаком формате, какие условия, бюджет, если сним уже определились,— попросил конкретизировать предложение.

Хоть это инемоя специальность, нояженеродился уже готовым офисным служащим. Посмотрим, есть лиуменя соответствующие умения.

Уже подготовившись ктакому запросу, Такэути-сан передала мне флеш-карту. Насколько понял, если яхорошо справлюсь сэтим заданием, директор Тодороки будет ейпризнателен запосредничество, если нет, она ничего непотеряет. Но, лучше быясправился, читалось веёглазах.

Вернувшись всвой офис, пока поназванию, анепосути, обнаружил, что, даже если работы немного, серьёзно заняться посторонним проектом вличных целях неполучалось. Нагано следил изатем, чем мызанимаемся, изатем, чем незанимаемся. Должность унего такая. Коллеги тоже задали несколько любопытных вопросов, аужсоветов уних нацелую книгу набралось— «Справочник бесполезных, ноприкольных идей». Они кмоему творчеству отнеслись, как кзабаве. Немогу ихзаэто винить. Ивообще, тоатмосфера вофисе меня отвлекала, токоллеги, токофе казался слишком горячим, тослишком холодным, тостул неудобным, тосвет ярким, токарандаш недостаточно острым. Привык подобными делами заниматься поночам, под Разгоном, водиночестве, вот иказалось всё слишком медленным, неуместным, скучным.

Поняв, что нужно делать, принялся «напрашиваться» напереработку. Нагано только рад был помочь человеку, желающему создать себе проблем. Яведь шёл отобратного, говоря, что «нехочу» оставаться насверхурочные часы. Чтобы нерасстраивать беднягу, получив желаемое, некоторое время сокрушался, как жетак? Для приличия погрустил, поболтал сРурико, поиграл вкарты посети сХасэгавой, обсудил взакрытом чате планы навыходные сЁсидой, поинтересовался уЙори, когда онпоумнеет инайдёт нормальную работу, накоторую сманит нас. Немного потроллил Нагано, ссерьёзным лицом поинтересовавшись, когда нам наинспекции начнут выдавать жезлы иоружие, атокое где нам обещали устроить неласковую встречу.

Описал картину, когда настук вдверь эти недоброжелатели выскакивают свёдрами, полными воды, ивидят унас вруках пистолеты. Картина маслом, сливочным, похлебу. Конечно же, мыласково уних спросим: «Вчём сил… какие проблемы, братья?» Рурико сготовностью подтвердила, что именно так всё ибудет.